JEMBER, Tugujatim.id – Angin segar bagi alumni Fakultas Kedokteran Universitas Jember (Unej). Bagaimana tidak, salah satu rumah sakit swasta yang tersebar di berbagai daerah memberikan lampu hijau bagi para alumni kedokteran Unej.
Beberapa waktu lalu, Rumah Sakit Bina Sehat Jember menggelar proses rekrutmen khusus yang menargetkan alumni kedokteran Unej untuk mengisi berbagai posisi strategis dalam jaringan fasilitas kesehatannya.
Direktur Utama sekaligus pemilik RS Bina Sehat Jember Faida mengungkapkan kepercayaannya yang tinggi terhadap kualitas alumni kedokteran Unej yang selama ini telah berkontribusi positif di institusinya.
Baca Juga: Uji Coba Sistem Satu Arah di Sekitar Kampus Unej Resmi Dicabut, Begini Kata Dishub Jember
“Kami sangat percaya dengan kompetensi alumni Unej. Berdasarkan pengalaman mengelola SDM selama ini, tidak ada catatan negatif dari karyawan yang berasal dari Unej. Inilah yang mendorong kami membuka pintu lebih lebar bagi para lulusan universitas ini,” ujar Faida saat dikonfirmasi pada Senin (17/03/2025).
Kesempatan kerja tidak hanya terbuka untuk lulusan bidang kesehatan, tetapi juga berbagai disiplin ilmu lainnya. Para alumni akan memiliki peluang bergabung tidak hanya di RS Bina Sehat Jember, tetapi juga di berbagai fasilitas dalam jaringan grup usahanya seperti RS Al-Huda Banyuwangi, RSIA Refa Husada Malang, dan sejumlah klinik satelit.
“Kami juga membutuhkan ahli teknik sipil untuk pengembangan infrastruktur klinik satelit kami. Bahkan untuk lulusan Sastra Inggris, kami proyeksikan akan menjadi pengajar di Bina Sehat Training Center, mempersiapkan staf administrasi dan perawat yang akan ditempatkan di luar negeri,” imbuhnya.
Kolaborasi Tingkatkan Lulusan Unej
Kepala UPA Pengembangan Karier dan Kewirausahaan Unej Rokhani menyambut baik kolaborasi tersebut sebagai bagian dari upaya Unej dalam meningkatkan penyerapan lulusannya di dunia kerja.
“Kolaborasi dengan RS Bina Sehat merupakan bukti nyata pengakuan terhadap kualitas pendidikan di Unej. Ini menjadi motivasi bagi kami untuk terus meningkatkan kualitas pembelajaran dan mempersiapkan lulusan yang siap bersaing,” kata Rokhani.
Proses rekrutmen yang meliputi tes tulis, wawancara, dan psikotes diikuti oleh 176 pelamar, dengan rincian 121 orang dari jenjang S1 dan D3, serta 55 orang dari jenjang S2. Kegiatan yang berlangsung di lantai 3 Gedung Kewirausahaan UNEJ ini menjadi bukti kuatnya hubungan institusional antara dunia pendidikan tinggi dan sektor kesehatan di Jember.
“Kami berharap kegiatan semacam ini dapat menjadi model kerja sama yang berkelanjutan dan saling menguntungkan antara Unej dan berbagai sektor industri di masa mendatang,” tandas Rokhani.
Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News Tugujatim.id
Writer: Diki Febrianto
Editor: Dwi Lindawati
